1. Система вознаграждений сотрудников:
- сущность системы вознаграждений;
- компенсационная система;
- некомпенсационная система.
2. Стратегии финансового стимулирования сотрудников:
- формирование программы финансового стимулирования;
- взаимосвязь финансового стимулирования с результатами деятельности сотрудников;
- методы финансового стимулирования сотрудников;
- основы налогообложения доходов физических лиц.
3. Заработная плата – форма финансового стимулирования:
- виды и формы заработной платы;
- оплата труда различным категориям сотрудников;
- конструирование структуры заработной платы;
- формирование и распределение премиального фонда;
- стимулирование в центрах финансовой ответственности;
- организация выплаты заработной платы.
4. Материальное стимулирование сотрудников :
- социальные пакеты;
- специальные программы поощрений.
5. Внедрение системы финансовой мотивации:
- диагностика и методы прогнозирования уровня стимулирования при смене системы мотивации;
- принципы перехода и этапы внедрения новой системы вознаграждения персонала;
- оценка эффективности финансовой мотивации.
Слушатели обеспечиваются учебными пособиями.
После окончания семинара выдается именной сертификат.
Борисов Александр Николаевич, профессиональный консультант.
