Курс, семинар, тренинг Организация воинского учета на предприятиях и в организациях с позиции кадровой службы

СЕМИНАР В САНКТ-ПЕТЕРБУРГЕ

Время проведения: с 10.00 до 17.30

Пройдя обучение на семинаре, слушатели смогут проанализировать состояние работы по воинскому учету в организации, рассмотреть проблемные вопросы воинского учета граждан и найти пути оперативного решения; а также получить практические рекомендации по взаимодействию с военными комиссариатами.

Семинар предназначен для: руководителя службы персонала, специалистов кадровых служб, отвечающих за воинский учет и бронирование, инспектора по кадрам, менеджера по персоналу.

Цели семинара: изучить особенности ведения военно-учетного стола в организациях, актуализировать знания по ведению воинского учета в организации с учетом последних изменений законодательства. систематизировать знания и получить рекомендации по оформлению документов и защите информации при ведении воинского учета.

Программа курса включает рассмотрение последних изменений в Федеральный закон 06.02.2019 N 8-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», вступивших в силу 17 февраля 2019 года.

Участники семинара рассмотрят порядок ведения военно-учетного стола в организациях с позиции специалистов кадровых служб.

В результате обучения участники:

• получат практические рекомендации по порядку ведения военно-учетного стола в организациях,
• получат практические рекомендации по приведению кадровой документации в соответствие требованиям Трудового Кодекса РФ,
• научатся проводить внутренний аудит кадровых документов своими силами касательно ВУС,
• узнают порядок работы с личными карточками граждан, достигших предельного возраста,
• пребывания в запасе, и граждан, признанных не годными к военной службе по состоянию здоровья,
• узнают порядок проведения проверок ведения ВУС в организациях военкоматом,
• узнают об ответственности за правонарушения в области воинского учета,
• повысят уровень своей компетенции.

Понятие, цели и задачи воинского учета.

• Нормативные документы, регламентирующие воинский учет в организации.
• Постановка организации на воинский учет.
• Пошаговая инструкция воинского учета в организации.
• Организация военно-учетного стола.

• Определение количества работников, осуществляющих воинский учет в организациях.
• Организация рабочего места работников, ведущих воинский учет.
• Обязанности работников, осуществляющих воинский учет в организациях.
• С 17 февраля 2019 года введены новые обязанности работодателей в сфере воинского учета.

Кто подлежит воинскому учету.

• Виды воинского учета.
• Сотрудники, подлежащие воинскому учету.
• Сотрудники, не подлежащие воинскому учету.

Права работников, состоящих на воинском учете.

• Документы воинского учета, предъявляемые при приеме на работу.
• Порядок проверки документов воинского учета.

• Проверяем паспорт.
• Проверяем удостоверение гражданина, поступающего на военную службу.
• Проверяем военный билет.
• Проверяем временное удостоверение, выданное взамен военного билета.
  (временное удостоверение, выданное взамен военного билета офицера запаса).
• Проверяем справки, выданные взамен военного билета.

Сверка документов.

Ведение картотеки личных карточек граждан, пребывающих в запасе.

• Порядок организации картотеки на работников, подлежащих воинскому учету.
• Порядок заполнения раздела II "Сведения о воинском учете" личных карточек на военнообязанных и призывников.
• Порядок заполнения раздела II личных карточек на офицеров запаса.
• Порядок заполнения раздела II личных карточек на солдат, матросов, сержантов, старшин, прапорщиков и мичманов запаса.
• Порядок заполнения раздела II личных карточек на граждан, подлежащих призыву на военную службу.

Порядок работы с личными карточками граждан, достигших предельного возраста пребывания в запасе, и граждан, признанных не годными к военной службе по состоянию здоровья.

Проверки военкомата.

Ответственность за правонарушения в области воинского учета.

ПРЕПОДАВАТЕЛЬ

Преподаватель столичного ВУЗа, эксперт-практик по ведению кадровой документации военно-учетного стола в крупной компании.

УСЛОВИЯ ОБУЧЕНИЯ

При единовременном участии двух и более сотрудников в одном мероприятии предоставляется скидка 7%.

Что входит в стоимость

Методический материал, обеды, кофе-паузы.

Документ по окончании обучения

Сертификат об участии в семинаре.

Информация для региональных клиентов

Региональным клиентам оказывается помощь в бронировании гостиницы на период прохождения обучения.