Курс, семинар, тренинг Порядок применения профессиональных стандартов при работе с персоналом. Новое в нормативно-правовом регулировании

Даты начала обучения

Продолжительность:
1 день (8 часов)

Стоимость обучения:

16 900 р.

Добавить к сравнению

Программа курса

ПРОВЕРКИ РАБОТОДАТЕЛЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ИНСПЕКЦИЕЙ ТРУДА.

Планируемые изменения в законодательстве:

  • Новый подход контролирующих органов организации отдельных видов государственного контроля (надзора);
  • Критерии отнесения работодателей к определенной категории риска;
  • Изменения Порядка проверок Работодателя;
  • Подготовка нового проекта Кодекса об Административных нарушениях.

Права и обязанности Работодателя при проведении проверок:

  • Ограничение полномочий контролирующих органов;
  • Сроки давности при проведении проверок Государственной Инспекцией Труда – судебная практика;
  • Обжалование предписаний и постановлений ГИТ.

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ СТАНДАРТЫ. АНАЛИЗ ВСТУПИВШИХ В СИЛУ ИЗМЕНЕНИЙ В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ. ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН N 122-ФЗ.

  • Обязательность применения профстандартов – спорные вопросы. Для кого профессиональные стандарты обязательны. Возможна ли административная ответственность за неприменение профстандартов.

Нужно ли изменять должностные инструкции:

  • Как соотносятся профстандарты и ранее принятые квалификационные требования.

НЕСООТВЕТСТВИЕ РАБОТНИКА ПРОФЕССИОНАЛЬНОМУ СТАНДАРТУ ПО КВАЛИФИКАЦИИ.

  • Можно ли уволить работника за несоответствие профстандарту.
  • Сферы использования профессиональных стандартов.
  • Профессиональные стандарты в системе управления человеческими ресурсами. Аттестация работника в соответствии с профстандартами.
  • Организация повышения квалификации и дополнительного образования работников в соответствии с требованиями профстандартов.

СИСТЕМА НЕЗАВИСИМОЙ ОЦЕНКИ КВАЛИФИКАЦИЙ.

Участники независимой оценки квалификации – функции, полномочия и взаимодействие.

Процедура прохождения независимой оценки квалификации:

  • Обязанности Работника и Работодателя;
  • Оформление необходимой документации;
  • Последствия для Работника и Работодателя;
  • Взаимосвязь с дополнительным образованием.

Преподаватели

Жижерина Юлия Юрьевна
бизнес-тренер по трудовому праву и управлению персоналом

Практикующий юрист-эксперт, бизнес-тренер по трудовому праву и управлению персоналом, автор статей по кадровому менеджменту.

Автор статей и публикаций в изданиях: "Трудовые споры", "Директор по персоналу", "Справочник по управлению персоналом", "Кадровые решения", "Все для кадровика", "Кадровая служба и управление персоналом предприятия", "Секретарь-референт". Автор и соавтор книг: «Сборник статей: Решение практических HR-задач», «Правила для бизнеса»

Практикующий юрист-эксперт, бизнес-тренер по трудовому праву и управлению персоналом, автор статей по кадровому менеджменту. Автор статей и публик...
Резюме преподавателя

Даты и места проведения

Даты начала обучения не определены.

Мы бесплатно подберем для Вас подходящие курсы.

 Подборка курсов на e-mail
Пользуясь нашим сайтом, вы соглашаетесь с тем, что мы используем cookies  🍪