В программе: Оптимизация системы управления персоналом в малом бизнесе, Мотивация персонала в кризисе, Управление персоналом в кризисе, Сервисы для автоматизации малого бизнеса и оптимизации работы с персоналом
Оптимизация системы управления персоналом в малом бизнесе
Инструменты управления персоналом
Компетенции
Компетенции и Задачи бизнеса
Разработка компетенций
Должностные инструкции. Что должна обязательно содержать
Должностная инструкция?
Функционал сотрудника
Матрица KPI
Управление по целям
Построение системы управления эффективности и контроля работы
сотрудников
Система постановки и контроля выполнения задач
Оценка работы персонала.
Количественные и качественные критерии оценки
Система отчетов работы сотрудников
Мотивация персонала в кризисе
2 вида мотивации. Материальная и Нематериальная
Треугольник мотивации
Антикризисные мотивационные схемы
Мотивация удаленных сотрудников
Управление персоналом в кризисе
Оптимизация численности персонала
Аутсорсинг персонала
Временный персонал
Удаленные сотрудники
Главные преимущества удаленной работы
Преимущества удаленных сотрудников для работодателя
Как организовать контроль за удаленными сотрудниками?
Как управлять удаленными сотрудниками. Рекомендации для
руководителя
Как организовать удаленное рабочее место?
Специальные программы и мобильные приложения по контролю за
работой персонала и удаленных сотрудников
Мобильные приложения для организации контроля за удаленными
сотрудниками
Какие инструменты. Сервисы, программы использовать для
взаимодействия удаленных сотрудников?
Виртуальные команды
Как повысить продуктивность удаленной работы?
Что должен хорошо уметь удаленный сотрудник?
Эффективные технологии управления удаленными сотрудниками
Как оценить эффективность удаленной работы
Мотивация удаленных сотрудников
Треугольник мотивации
Как ставить задачи удаленным сотрудникам
Система ежедневной отчетности. Отчеты удаленных сотрудников
Как давать обратную связь?
Как наладить продуктивное взаимодействие с удаленно работающими
сотрудниками?
Коммуникации с удаленными офисами и распределенными командами
Онлайн совещание и конференции
Подбор удаленных сотрудников
Где искать удаленных сотрудников?
Сервисы для автоматизации малого бизнеса и оптимизации работы с
персоналом
CRM системы
Виртуальный офис
Рабочие инструменты удаленного офиса
Сервисы для совместной работы над документами
Облачный документооборот
Автоматизация коммуникаций с клиентами
Виртуальная АТС
Системы управления проектами
Онлайн совещания
Аудиоконференции
Григорьева Татьяна Олеговна
преподаватель
- Кандидат экономических наук
- Стаж работы в области бизнес- образования и консалтинга более 20 лет
- Бизнес-Консультант по организационному развитию
- Сертифицированный бизнес-тренер
- Сертифицированный коуч международной квалификации
- Специалист в области развития и обучения персонала
- Сертифицированный фасилитатор и модератор
- Владелец и Генеральный директор Центра Делового Развития "Профи- Карьера".
- Предприниматель-практик. Опыт предпринимательской деятельности свыше 16 лет
- Победитель и лауреат конкурса «Московский предприниматель» 2014 и 2016гг.
Международные сертификаты
-
2013г. Сертификат LeadershipUniversity Business COACH SYSTEM
-
2012г.Сертификат International COACH TRAINER ASSOCIATION
-
2012г.Cертификат Professional Coach ICU
Области экспертизы:
- Эксперт в области системного построения и развития бизнеса
- Повышения эффективности бизнеса и персонала
- Консультант по развитию и обучению персонала организаций
- Эксперт Первой кадровой справочной системы «Система Кадры»
- Эксперт при общественном обсуждении профессиональных стандартов в Торгово Промышленной палате РФ
Членство в ассоциациях
- Член Московской ассоциации предпринимателей
- Член Ассоциации консультантов по персоналу
- Член международной Ассоциации коучей ICTA
- Член Ассоциации независимых бизнес-консультантов
Образование
- Высшее, РЭА им Г.В.Плеханова
Дополнительное образование
-
2013 Имидж - персонал. Технология фасилитации организационных изменений и корпоративных сессий
-
2011г. Институт практической психологии Иматон программа «Пошаговая система обучения Бизнес-коучингу»
-
2007г. Арс Вите программа Тренинг Разработка, проведение, анализ
-
2002г. Центр Прикладных Гуманитарных технологий. Тренинг для Тренеров
-
2001г. Кандидат экономических наук Защита кандидатской диссертации .Аспирантура Российской Академии Предпринимательства
-
2001г. Программа «Тренинг-Менеджер», Академия ГАСИС
-
2000-2001гг Отделение «Социология-Психология», специальность: психолог, менеджер по персоналу, Государственная Академия профессиональной переподготовки и повышения квалификации руководящих работников и специалистов инвестиционной сферы (ГАСИС) Москва
-
1999 Школа бизнеса МГУ. Методика преподавания бизнес- дисциплин
Авторская деятельность
-
2004 - 2009гг. Главный редактор журнала «Управление развитием персонала" Издательского дома Гребенников
- Постоянный автор журналов: «Директор по персоналу», «Коммерческий директор», «На стол руководителю», «Управление человеческим персоналом», «Свой бизнес» , портала «Е-xecutive.ru» и др.
Автор семинаров и бизнес - тренингов для
- Владельцев малого и среднего бизнеса по стратегическому развитию бизнеса, построению системного бизнеса, управлению продажами.
- Руководителей и специалистов различного звена
- Руководителей и сотрудников отделов развития персонала, корпоративных учебных центров и отделов подготовки персонала
Преподавательская деятельность:
- Преподаватель курса MBA Академии Народного хозяйства при Правительстве РФ.
-
2010-2012гг. Преподаватель Московского городского института предпринимательства при правительстве Москвы
-
2010-2012гг. Преподаватель МФПК (Московского Фонда Подготовки Кадров) при Правительстве г.Москвы
Приглашенный спикер семинаров и конференций по бизнес-тематике
Является автором и ведущим семинаров и тренингов в ЦДР "Профи-Карьера":
- Управлению бизнесом и продажами
- Управление персоналом
- Управление системой клиентского сервиса
- Антикризисные технологии управления бизнесом
- Навыки эффективного управление
- Внедрение профессиональных стандартов
Клиенты
- Специалисты ведущих Российских компаний в т.ч.
- ГМК Норильский Никель,
- АЛРОСА,
- Мобильные телесистемы,
- РАО ЕС,
- Инфотек групп,
- Ростелеком
- МОЭК
- Мосгаз
- Газпромнефть
- Северсталь- групп и другие.
- Лукойл
- Русал и т.д.
Кандидат экономических наук
Стаж работы в области бизнес- образования и консалтинга более 20 лет
Бизнес-Консультант по организационному развити...
Резюме преподавателя
Даты начала обучения не определены.