Курс, семинар, тренинг Новшества законодательства – 2014/2015 (для бухгалтера).

Семинар ведет: Климова Марина Аркадьевна – независимый налоговый консультант, кандидат экономических наук, автор более 70 книг и многочисленных статей по проблемам бухгалтерского учета и налогообложения, в том числе, книг «Средний заработок, включая отпускные и больничные, - по-новому», «Уплата пенсионных взносов с 2011 года. Новшества в персонифицированном учете и контроле», «Иностранные работники в России: законодательные новации в правах и возможностях», «Защита прав налогоплательщиков при налоговом и государственном контроле», «Ведение кассовых операций: правила, типичные ошибки, контроль», «Автомобиль в организации: новации в регистрации, налогообложении, страховании», «Упрощенная система налогообложения: правовая основа, бухгалтерский учет, налоговая отчетность, перспективы развития», «Учет и налогообложение расходов на рекламу», «Постатейный комментарий к Трудовому Кодексу», «Постатейный комментарий к НК РФ» и др.

В 2014 году вступил в силу Федеральный закон от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», за которым потянулась длинная череда изменений в трудовом законодательстве, появление новых и совсем не маленьких штрафов для работодателей, обязанность указать в трудовом договоре с каждым работником класс условий труда и отражать данные специальной оценки в отчетности организации.
Сейчас тема специальной оценки условий труда одна из самых «горячих».

В этом году существенные изменения в налоговом, трудовом, гражданском законодательстве имели место, как на начало периода, так и продолжают происходить в течение года. К некоторым из них приходится адаптироваться в текущем году, другие станут актуальны только с начала 2015 г., но уже требуют выработки организацией политики работы в новых условиях.

Программа обучения

Новое в налоговом законодательстве.

1. Новое в порядке осуществления налогового контроля

1. НДС:

изменение порядка составления и представления деклараций; новый порядок отчетности для посредников, в том числе освобожденных от НДС; новое в применении УПД и электронных счетов-фактур; отмена журналов регистрации счетов-фактур с 2015 г.; новый порядок признания выручки при реализации недвижимого имущества.

1. Изменения по налогу на прибыль:

новый порядок применения коэффициентов амортизации; изменения в части признания расходов на оплату труда; обновленный порядок списания материальных расходов (возможность распределять стоимость дорогих МПЗ на затраты в течение нескольких отчетных периодов, отмена метода ЛИФО и др.); новый порядок учета расходов и доходов по заемным средствам; новый порядок учета расходов на рекламу; новых порядок учета убытков от сделок уступки права (требования) и убытков прошлых лет; новые порядок оценки валютных расходов; другие важные новшества.

1. Новое в уплате НДФЛ:

абсолютно новый порядок предоставления имущественных налоговых вычетов; изменение порядка предоставления социальных вычетов; новый – инвестиционный – вычет.

1. Налог на имущество:

новая отчетность по налогу; проблемы уплаты налога от кадастровой стоимости объекта; важнейшие новые решения ВАС РФ, касающиеся определения объекта налогообложения; введение налога на имущество от кадастровой стоимости для тех, кто применяет специальные налоговые режимы; постепенное введение налога на недвижимость.

Новое в законодательстве о страховых взносах и пособиях:

1. Новый порядок уплаты взносов в ПФР и пенсионная реформа. Динамика роста предельной величины базы в 2014-2021 гг. Страховые тарифы в ближайшие годы, судьба тарифных льгот.
2. Дополнительные тарифы: за кого и сколько нужно платить, как верно отчитаться.
3. Изменение порядка уплаты взносов ИП. Новые требования к отчетности в Фонды. Новые правила специальной оценки условий труда во взаимосвязи с уплатой взносов.

Новое в законодательстве о бухучете Новое в гражданском и трудовом законодательстве:

1. Специальная оценка условий труда. Трудовой договор или гражданско-правовой: ситуация осложнилась. Новые правила предоставления и оплаты очередных, учебных, дополнительных отпусков.
2. Новые правила выплаты выходных пособий. Новые правила выплаты надбавок за условия труда.
3. Новые ограничения на работу по совместительству. Новое в привлечении иностранной рабочей силы. Новое в порядке осуществления безналичных расчетов.