В ряду разнообразных социальных институтов профсоюзы занимают особое место, которое определяется тем, что они включены в процесс регулирования социально-трудовых отношений. В функционирование профсоюзов вовлечены миллионы людей, они располагают большими ресурсами и возможностями влияния на общественные процессы.
Программа данного семинара-практикума уникальна, она разработана на основе личного опыта тренера по долгосрочному сотрудничеству с профсоюзами всех уровней, а также работодателями и государственными органами.
На семинаре вы приобретете навыки грамотного взаимодействия с представителями профсоюзных организаций, а также узнаете о правах и гарантиях для членов профсоюзов, что позволит вам выбрать наиболее выигрышную стратегию поведения компании.
Этот семинар для вас, если вы:
- руководитель организации
- начальник службы управления персоналом
- представитель профсоюзной организации
- корпоративный юрист
В результате обучения вы:
- получите информацию о правовом регулировании различных объединений работников
- приобретете навыки эффективного проведения переговоров между сторонниками социального партнерства
- изучите правовые возможности создания партнерских отношений между работодателем и работником
- овладеете инструментами увеличения мотивации работников к повышению производительности труда
- станете обладателем карты постоянного клиента, которая дает возможность пройти обучение на семинарах и программах MBA от ... со скидкой 15%
День 1
Объединения работников
- Профессиональные объединения. Виды, основные характеристики
- Отраслевой профсоюз - что это?
- Принципы организации и работы профсоюза. Правовые основания
- Правовое регулирование объединения работников в профсоюз/профсоюзную организацию
- Корпоративный кодекс и профсоюз. Топ - менеджеры и профсоюз. Руководители, учредители организации и профсоюз
Практикум:
- Кейс «Правовые возможности и последствия участия профсоюза в руководстве организацией и ее деятельности»
- Кейс «Несколько профсоюзов на одном предприятии. Как организовать сотрудничество»
Профсоюз. Пошаговый алгоритм по созданию и ликвидации профсоюза
- Структура профсоюза. Профсоюз, территориальная профсоюзная организация, первичная профсоюзная организация и т.п.
- Независимый профсоюз. Альтернативный профсоюз. Особенности, различия
- Создание профсоюза. Процедура. Уставные документы
- Государственная регистрация профсоюзной организации и ее необходимость
- Принципы организации работы профсоюза
- Профсоюзные взносы. Процедура, правовые основания. Последствия неисполнения обязанности работодателя по перечислению удержанных профсоюзных взносов
- Профсоюзный лидер. Влияние личности на эффективность работы профсоюза. Профсоюзный комитет
- Правовые аспекты реорганизации профсоюзов
- Ликвидация профсоюза
- Проведение переговоров с профсоюзом/территориальной и первичной профсоюзной организацией /профсоюзными лидерами
Практикум:
- Деловая игра«Коммуникации с представителями профсоюзных организаций»
- Кейс «Особенности налогообложения организации при наличии в ней профсоюзной организации. Влияние профсоюза на инвестиционную стоимость организации (предприятия)»
- Кейс «Профсоюз и банкротство работодателя. Чем можно помочь друг другу. Особенности банкротства при наличии профсоюзной организации»
День 2
Социальное партнерство в России. Права и обязанности сторон: работодатели, государство и работники
- Соглашения и договоры сторон социального партнерства. Общее и различия
- Соглашения всех уровней социального партнерства (генеральное, федеральное, региональное). Российская трехсторонняя комиссия (РТК) по регулированию социально-трудовых отношений
- Содержание Соглашений. Правовые последствия наличия или отсутствия Соглашений каждого уровня. Механизм работы с Соглашениями
- Иностранный работодатель и российский профсоюз. Особенности правого регулирования ТНК. Особенности социального партнерства
- Соглашения профсоюза с органами исполнительной власти и государственными органами. Правовые последствия и потенциальные возможности для сторон
Практикум: Кейс «Правовые возможности и последствия участия профсоюза в работе государственных органов».
Коллективный договор
- Роль и значение коллективного договора. Правовые последствия заключения коллективного договора. Правовые последствия отказа от заключения коллективного договора
- Контроль за исполнением коллективного договора
- Правовые последствия неисполнения условий коллективного договора
Механизмы защиты работниками своих коллективных и индивидуальных прав. Самозащита работниками своих прав. Забастовка
- Профсоюзные инспекции. Правовые инспекторы труда. Инспекторы по охране труда. Полномочия и правовые основания их деятельности. Ответственность работодателя
- Механизмы защиты работниками своих коллективных и индивидуальных прав
- Самозащита работниками своих прав
- Забастовка
Практикум:
- Кейс «Правовые возможности и последствия участия профсоюза в независимых экспертизах (экологических и т.п.)»
- Кейс «Правовые возможности участия профсоюза в защите пенсионных и социальных прав работников»
Смайлене Янина Викторовна
Профессиональный опыт
- 2011 – н.в. — «Партнер консалтинг», управляющий партнер
- 2007 – 2011 — Центральный комитет профсоюза работников лесных отраслей РФ, заведующий отделом правовой работы и социальных гарантий, главный правовой инспектор труда
- 2006 – 2007 — ФГУП Российская телевизионная и радиовещательная сеть, начальник отдела нормативно-правового обеспечения
- 2002 – 2006 — Центральный комитет Профсоюза работников лесных отраслей, главный инспектор труда
- 1996 – 2002 — ООО «Евромарк», главный специалист договорного отдела, юрисконсульт
- 1994 – 1996 — ООО «Валор», генеральный директор
- 1993 – 1994 — ИЧП «Рута», директор туристического агентства
Профессиональные компетенции
- Разрешение вопросов, возникающих при социальных конфликтах в трудовых коллективах отраслевых организаций
- Досудебное урегулирование споров между работниками и работодателями в организациях
- Оплата труда, оптимизация численности работников с минимальным ущербом для работников и работодателей
- Консультирование по вопросам практического применения Трудового кодекса РФ, пенсионного и социального законодательства, охране труда
- Коллективные договора, вопросы непосредственного применения Федерального Отраслевого соглашения и т.п.
- Эксперт рабочих групп Российской Трехсторонней комиссии
- Подготовка проекта «Рекомендаций по обеспечению взаимодействия между социальными партнерами в условиях экономического кризиса» в составе рабочей группы Минздравсоцразвития
- Подготовка по запросам для региональных отделений Министерства юстиции РФ, арбитражных судов общей юрисдикции, региональных отделений Минздравсоцразвития, служб занятости, Пенсионного фонда и отделов социальной защиты
Преподавательская деятельность
Проведение семинаров для актива профсоюза и представителей работодателей в организациях лесного хозяйства по вопросам практического применения Трудового кодекса РФ, пенсионного и социального законодательства, охране труда, проведения переговоров и заключения коллективных договоров, в области взаимодействия работодателей с профсоюзами
Выступления и достижения
Награждёна Почетной грамотой Федерации Независимых профсоюзов России, Знаком почета ФНПР, Знаком почета Рослеспрофсоюза, Почетной грамотой ЦК Рослеспрофсоюза, Почетной грамотой Московского областного комитета Рослеспрофсоюза, бронзовым дипломом «Лучший судебный защитник» и Почетным дипломом «Юрист года» НП «Юристы за трудовые права», Почетной грамотой Федерального Агентства лесного хозяйства России
Образование
- Московский государственный университет леса, инженер лесного хозяйства
- Академия труда и социальных отношений, юрист
- Академия труда и социальных отношений, аспирантура, трудовое право
