Курс, семинар, тренинг
Эффективное управление персоналом организации. Новые персонал-технологии.
Даты начала обучения
Продолжительность:
2 дня (16 часов)
Стоимость обучения:
12 990 р.
Добавить к сравнению
В программе семинара: управление персоналом в контексте стратегии бизнеса организации, новые тенденции в управлении персоналом организации, профессиограммы, кадровая политика, адаптация персонала, ассесмент, аттестация персонала и др.
Программа курса
Семинар может также быть проведен в корпоративно формате и в формате вебинара
Целевая аудитория:
hr- специалисты, руководители различных уровней, менеджеры
Цель:
- Познакомиться со спецификой управления на различных этапах бизнес-процессов
- Освоить навыки, необходимые для эффективного управления коллективом.
- Научиться быть лидером для своих сотрудников
- Повысить собственную эффективность в планировании, организации, мотивации, контроле
над деятельностью сотрудников
- Научиться справляться с возникающими в работе сложными управленческими ситуациями
Программа обучения:
- Управление персоналом в контексте стратегии бизнеса организации
- Новые тенденции в управлении персоналом организации
- Современная структура кадровой службы предприятия
- Связь управления человеческими ресурсами и стратегическим управлением организации
- Управление персоналом в контексте стратегии бизнеса организации
- Стратегия кадровой политики и планирование человеческих ресурсов организации
- Соответствие кадрового состава оперативным и стратегическим целям организации, ее структуре
- Анализ рабочих процессов и конструирование рабочих мест
- Методы определения и расчета потребности в персонале
- Набор кадров: вакансии (создание и анализ)
- Отбор, подбор и найм персонала
- Технологии поиска кандидатов на вакантные места
- Подбор и адаптация персонала. Принципы подбора. Требования предъявляемые к кандидату
- Отбор персонала: анкетирование, интервью, профессиональное тестирование
- Планирование затрат на привлечение персонала
- Конкурсные технологии привлечения персонала
- Личностная и профессиональная диагностика персонала. Аттестация и оценка персонала
- Технологии центров оценки (ассессмент-центров)
- Технологии адаптацией персонала. Адаптационные механизмы
- Современные методы диагностики кадрового состава и кадрового аудита
- Должностные инструкции
- Профессиограммы
- Профили позиций
- Каталоги навыков
- Структура документов
- Правила составления должностных инструкций, профессиограмм, профилей позиций
- Электронные базы компетенций
- Методики оценки профессиональных, деловых и коммуникативных характеристик работников
- Личная и профессиональная диагностика персонала
- Аттестация персонала
- Правовые вопросы аттестации и оценки персонала
- Правовые вопросы.
- Основные права и обязанности работников
- Трудовой договор-контракт
- Виды трудовых договоров
- Порядок и условия приема на работу
- Оформление увольнения
- Трудовая дисциплина
- Дисциплинарные взыскания
- Практика применения Трудового кодекса
- Последовательность оформления документации при приеме-переводе-увольнении сотрудников
- Приказы по личному составу. Трудовые книжки
- Планирование профессионального и карьерного роста работников
- Новые технологии работы с кадровым резервом
Преподаватели
Григорьева Татьяна Олеговна
преподаватель
- Кандидат экономических наук
- Стаж работы в области бизнес- образования и консалтинга более 20 лет
- Бизнес-Консультант по организационному развитию
- Сертифицированный бизнес-тренер
- Сертифицированный коуч международной квалификации
- Специалист в области развития и обучения персонала
- Сертифицированный фасилитатор и модератор
- Владелец и Генеральный директор Центра Делового Развития "Профи- Карьера".
- Предприниматель-практик. Опыт предпринимательской деятельности свыше 16 лет
- Победитель и лауреат конкурса «Московский предприниматель» 2014 и 2016гг.
Международные сертификаты
-
2013г. Сертификат LeadershipUniversity Business COACH SYSTEM
-
2012г.Сертификат International COACH TRAINER ASSOCIATION
-
2012г.Cертификат Professional Coach ICU
Области экспертизы:
- Эксперт в области системного построения и развития бизнеса
- Повышения эффективности бизнеса и персонала
- Консультант по развитию и обучению персонала организаций
- Эксперт Первой кадровой справочной системы «Система Кадры»
- Эксперт при общественном обсуждении профессиональных стандартов в Торгово Промышленной палате РФ
Членство в ассоциациях
- Член Московской ассоциации предпринимателей
- Член Ассоциации консультантов по персоналу
- Член международной Ассоциации коучей ICTA
- Член Ассоциации независимых бизнес-консультантов
Образование
- Высшее, РЭА им Г.В.Плеханова
Дополнительное образование
-
2013 Имидж - персонал. Технология фасилитации организационных изменений и корпоративных сессий
-
2011г. Институт практической психологии Иматон программа «Пошаговая система обучения Бизнес-коучингу»
-
2007г. Арс Вите программа Тренинг Разработка, проведение, анализ
-
2002г. Центр Прикладных Гуманитарных технологий. Тренинг для Тренеров
-
2001г. Кандидат экономических наук Защита кандидатской диссертации .Аспирантура Российской Академии Предпринимательства
-
2001г. Программа «Тренинг-Менеджер», Академия ГАСИС
-
2000-2001гг Отделение «Социология-Психология», специальность: психолог, менеджер по персоналу, Государственная Академия профессиональной переподготовки и повышения квалификации руководящих работников и специалистов инвестиционной сферы (ГАСИС) Москва
-
1999 Школа бизнеса МГУ. Методика преподавания бизнес- дисциплин
Авторская деятельность
-
2004 - 2009гг. Главный редактор журнала «Управление развитием персонала" Издательского дома Гребенников
- Постоянный автор журналов: «Директор по персоналу», «Коммерческий директор», «На стол руководителю», «Управление человеческим персоналом», «Свой бизнес» , портала «Е-xecutive.ru» и др.
Автор семинаров и бизнес - тренингов для
- Владельцев малого и среднего бизнеса по стратегическому развитию бизнеса, построению системного бизнеса, управлению продажами.
- Руководителей и специалистов различного звена
- Руководителей и сотрудников отделов развития персонала, корпоративных учебных центров и отделов подготовки персонала
Преподавательская деятельность:
- Преподаватель курса MBA Академии Народного хозяйства при Правительстве РФ.
-
2010-2012гг. Преподаватель Московского городского института предпринимательства при правительстве Москвы
-
2010-2012гг. Преподаватель МФПК (Московского Фонда Подготовки Кадров) при Правительстве г.Москвы
Приглашенный спикер семинаров и конференций по бизнес-тематике
Является автором и ведущим семинаров и тренингов в ЦДР "Профи-Карьера":
- Управлению бизнесом и продажами
- Управление персоналом
- Управление системой клиентского сервиса
- Антикризисные технологии управления бизнесом
- Навыки эффективного управление
- Внедрение профессиональных стандартов
Клиенты
- Специалисты ведущих Российских компаний в т.ч.
- ГМК Норильский Никель,
- АЛРОСА,
- Мобильные телесистемы,
- РАО ЕС,
- Инфотек групп,
- Ростелеком
- МОЭК
- Мосгаз
- Газпромнефть
- Северсталь- групп и другие.
- Лукойл
- Русал и т.д.
Кандидат экономических наук
Стаж работы в области бизнес- образования и консалтинга более 20 лет
Бизнес-Консультант по организационному развити...
Резюме преподавателя
Даты и места проведения
Даты начала обучения не определены.
