Курс, семинар, тренинг Руководитель юридической службы

СЕМИНАР В МОСКВЕ

Время проведения: с 10:00 до 17:00

Семинар позволит руководителям юридических отделов и служб посмотреть на свое подразделение с другой стороны, выявить резервы эффективной работы, создать команду профессионалов.

Семинар предназначен для: руководителей юридических департаментов отделов и служб.

Любая организация в процессе своей деятельности совершает юридически значимые действия. Для того чтобы они были законными, грамотными, эффективными и ведущими к получению дохода и существует юридическая служба. Как ее организовать, собрать команду профессионалов, превратить ее в настоящую КОМАНДУ, где каждый работает с максимальной отдачей и эффективностью, наладить отношения с другими подразделениями организации, внешними партнерами и государственными органами, а также как реализовать свою руководящую функцию, вы узнаете на этом семинаре.

Как организовать юридическую службу?

• Подбор команды профессионалов
• Роль риск-менеджмента
• Как правильно распределить обязанности внутри юридической службы
• Как сделать юридическую работу в компании оперативной и эффективной

Как из юридической службы создать настоящую КОМАНДУ?

• Руководитель – «первый среди равных», менеджер или лидер?
• Какие бывают подчиненные и как с ними сработаться: психологические портреты
• Почему нельзя злоупотреблять увольнениями и устраивать искусственную «текучку кадров»
• Как взаимодействовать с «некомандными» игроками внутри коллектива
• Как вести себя в случае конфликта между сотрудниками внутри коллектива
• Как грамотно организовать коммуникации внутри юридической службы и с внешними (внутриорганизационными) заказчиками

Как наладить грамотное юридическое администрирование?

• Цели и задачи, функции и принципы юридического администрирования
• Вопросы документирования управленческой деятельности
• Принципы ведения и учета номенклатуры дел и договоров
• Как грамотно ставить задачи перед персоналом и контролировать их исполнение
• Правила делегирования полномочий. С какими проблемами можно столкнуться

Как правильно мотивировать сотрудников?

• Что такое мотивация? Какие бывают мотивации?
• Почему сотрудника иногда немотивированно себя ведут
• Как правильно замотивировать юристов: материальная и нематериальная мотивация

Место юридической службы в структуре организации.

• Цели и задачи юридической службы
• Примерная схема построения юридической службы
• Пример положения о юридической службе в организации
• Вопросы и проблемы взаимодействия юридической службы с другими структурными подразделениями организации
• Нужен ли аутсорсинг юридической функции в организации? В чем проблема привлечения аутсорсера в современных условиях?
• Проблемы взаимодействия юридической службы с внешними организациями, в т.ч, государственными органами

В чем состоит деятельность юридической службы?

• Переговоры с внешними контрагентами
• Претензионно-исковая работа
• Правовая аналитика, методы, правила и обоснование при принятии решений
• Методы структурирования поступаемой информации
• Информационно-консультационная работа юридической службы (in – house)
• Защита интересов организации при проверках государственными органами
• Защита интересов организации при возникновении трудовых споров с работниками
• Договорная работа: методы особенности, правила
• Деятельность юридической службы в области корпоративного права: споры, правила, методы, проблемы

УСЛОВИЯ УЧАСТИЯ

При участии двух и более сотрудников от одной компании предоставляются скидки по оплате: 2 человека – 10%, 3 человека – 15%, 4 человека и более – 20%.

Для участников предусмотрено: методический материал, обеды, кофе-паузы.

Документ по окончании обучения: Сертификат об участии в семинаре по данной теме.

Иногородним клиентам оказывается помощь в бронировании гостиницы на период прохождения обучения.