Семинар проводится для:
- Руководителей финансово-экономических служб, главных бухгалтеров, бухгалтеров
Цель семинара:
- Актуализировать профессиональные умения и навыки
- Обсудить законодательные изменения в бухгалтерском учете и налогообложении.
В нашем центре предусмотрена гибкая система скидок:
- При регистрации на нашем сайте всем новым клиентам предоставляется скидка в размере 5%
- Зарегистрируйтесь и оплатите обучение за 30 дней до начала обучения и получите скидку 10%
- При участии 2-х специалистов и более от одной организации предоставляется скидка в размере 15%
Программа семинара:
1. Изменения в трудовом законодательстве, касающиеся заработной платы.
- Изменения связанные с суммированным учетом рабочего времени; касающиеся беременных сотрудниц; выдачи трудовой книжки; отпусков; отказа при приеме на работу; изменения, связанные с лизингом персонала; изменение размера МРОТ; профессиональные стандарты и пр. изменения. Обзор и анализ последних разъяснений ведомств, касающихся оплаты труда.
- Первичные документы. Риски неправильного оформления. Письма ведомств об оформлении кадровых документов. Оформление командировки с учетом изменений.
- Трудовой договор и локальные нормативные акты:как составить, чтобы минимизировать риски работодателя. Как составить положение о премировании и депремировании. Порядок выплаты премии при увольнении: как обеспечить работодателю максимальную возможность действий по выплате (не выплате премии).
- Оплата в праздничные и выходные дни. Суммированный учет рабочего времени. Вахтовый метод.
- Удержания и вычеты из заработной платы. Материальная ответственность работника. Проблемы возврата излишне выплаченных работнику сумм (с учетом последней судебной практики). Когда деньги вернуть не удастся. Почему практически невозможно вернуть отпускные, выданные авансом. Возврат излишне выплаченных сумм вследствие счетной ошибки. Что считать счетной ошибкой для целей возврата излишне выплаченных сумм. Возврат излишне выданных командировочных и другие случаи возврата лишних сумм. Порядок удержаний. Суммы, которые были выплачены в связи с злоупотреблениями своими правами руководителем организации: процесс возврата. Материальная ответственность работника: как работодателю максимально защитить свои права.
- Ученический договор:что необходимо предусмотреть, чтобы вернуть потраченные на обучение сотрудника деньги в любом случае (с анализом судебной практики).
- Отпуска.
- Ответственность должностных лиц за нарушение трудового законодательства: административная, финансовая, уголовно-правовая
2. НДФЛ и страховые взносы.
- НДФЛ. Новый порядок и форма сдачи отчетности. Изменения, касающиеся иностранных граждан, в том числе разъяснения, данные в письмах Минфина. (удержание НДФЛ с доходов сотрудников-нерезидентов, в том числе членов Таможенного союза; особенности исчисления НДФЛ с лиц, имеющих статус беженцев); иные изменения. Изменения в налоговых вычетах и порядке их получения.
- Страховые взносы Изменения законодательства в обложении страховыми взносами и администрировании, связанном со страховыми взносами. Разъяснения ФСС по наиболее важным вопросам.
- Налогообложение и обложение страховыми взносами отдельных выплат (материальная помощь, подарки самому сотруднику и членам его семьи, выплаты при восстановлении сотрудника на работе, смерть сотрудника; оплата жилья сотруднику и др. случаи). Типичные ошибки при уплате НДФЛ и страховых взносов.
- Обзор писем ведомств и судебной практики, связанных с обложением выплат налогами и страховыми взносами
3. Налоговое планирование страховых взносов и зарплатных налогов.
В стоимость обучения входит: методический материал, кофе-паузы.
По окончании обучения выдается Сертификат в объёме 8 часов
* Оказываем помощь в бронировании гостиницы
