"АлександриД-Карьера" (Челябинск) – курсы, семинары, тренинги, обучение

Наша специализация в тренингах и семинарах:

1. Специализированные программы для продавцов, менеджеров по продажам товаров и услуг, SALES-менеджеров:

  • Прямые продажи;
  • Телефонные переговоры;
  • Деловое общение;
  • Мерчендайзинг.

2. Тренинги развития организации и командообразования: повышение результативности команды, сплочение; стратегическое планирование, организационное развитие, решение ситуаций, создавшихся на определенном этапе развития компании:

  • Традиционные формы проведения тренингов, сессийв зале;
  • «Веревочный курс» - активный тренинг о команде и личных результатах;
  • Стратегические игры по различным сценариям: «Необычайные приключения команды», «Приключение выходного дня», «В поисках сокровищ», «Кругосветное путешествие», «Олимпийские игры», «Страна Великания» и др.
  • Сессии стратегического планирования и организационного развития;

  • Бизнес-игра «Драйв-Квест».

3. Программы для профессионального и личностного роста руководителей:

  • Управление компанией и персоналом;
  • Тайм-менеджмент;
  • Разработка системы оплаты труда и индивидуальная мотивация сотрудников;
  • Описание и оптимизация бизнес-процессов;
  • Технологии управления внутренним состоянием. Стрессменеджмент;
  • Новые пути развития бизнеса – курс однодневных авторских семинаров.

Наша специализация в консалтинге:

1. Оценка действующей системы управления персоналом:

  • Система управления компанией, структура;
  • Узкие места в кадровой политике (с чего начать изменения);
  • Профессиональная позиция сотрудников компании;
  • Удовлетворённость персонала, морально-психологический климат, корпоративная и деловая культура;
  • Состояние системы оплаты труда и системы мотивации в компании.

2. Разработка плана организационных изменений и последовательности действий:

  • Описание и оптимизация бизнес-процессов;
  • Закрепление зон ответственности, распределение и перераспределение функций;
  • Организация системы взаимодействия структурных подразделений;
  • Разработка мероприятий, способствующих снижению противодействия изменениям.

3. Регламентация деятельности компании. Разработка (корректировка) кадровой политики и документов:

  • Структура предприятия.
  • Корпоративный кодекс.
  • Должностные инструкции.
  • Положения о подразделениях, о системе оплаты труда и мотивации персонала, о внутреннем трудовом распорядке, об обучении и наставничестве, об аттестации, методика проведения аттестации.

4. Создание бизнес-планов.

5. Приведение действующих регламентирующих документов в соответствие с действующим трудовым законодательством.

6. Создание службы персонала, определение целей, распределение функциональных обязанностей.

Отзывы о компании "АлександриД-Карьера"

В настоящий момент отзывы о компании "АлександриД-Карьера" отсутствуют. Вы можете оставить свой отзыв, прислав его нам на e-mail (см. раздел «Контакты»).